Le portage salarial pour une entreprise et un consultant.

Lightness Portage, société de portage basée à Caen, vous facilite la conduite de vos projets innovants en vous permettant de recruter rapidement, facilement et à moindre coût, le(s) collaborateur(s) dont vous avez immédiatement besoin.

Le portage salarial facilitateur de croissance externalisée des START-UPS/TPE/PME.

Le portage salarial est une nouvelle forme d’emploi qui permet à une entreprise d’augmenter ses effectifs de manière flexible et sans administratif lié à la ressource humaine.

Start-up, TPE, PME, vous avez besoin d’augmenter vos ressources humaines mais la charge permanente d’une embauche interne vous pèse ?

Le portage salarial vous permet d’augmenter vos effectifs pour la durée de votre choix. Très rapide, en 48h, le salarié porté peut démarrer sa mission. Vous n’avez aucun bulletin de salaire à gérer, aucune prestation complémentaire à demander à votre comptable.Vous recevez juste une facture mensuelle reprenant le coup de la prestation de la personne en portage salarial dans vos équipes.

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Le portage salarial, une indépendance rassurante.

Lightness portage, indépendance rassurante

Vous avez un projet mais craignez la solitude et les surcharges administratives? Le portage salarial est la solution!

Qu’est-ce que le portage salarial?

Le portage salarial est une relation triangulaire entre une société de portage comme Lightness Portage, une personne qui est le porté et une entreprise cliente.

Le porté, qui est le travailleur indépendant reste libre du choix de ses missions et de la fixation de ses tarifs.

Un contrat de travail est signé entre la société de portage et le porté. L’indépendant devient alors salarié. Ce statut de salarié porté, lui ouvre tous les avantages du salariat (retraite, chômage, mutuelle…). Continuer la lecture de « Le portage salarial, une indépendance rassurante. »

Résolution année 2019

Résolution 5% portage salarial

Et si vous commenciez cette nouvelle année 2019 avec seulement 5% de frais de gestion?

N’attendez plus et contactez-nous vite pour vous inscrire.

Par mail : contact@lightness-portage.com

ou par téléphone : 0 139 297 697

Les avantages du portage salarial

AVANTAGES PORTAGE SALARIAL

Le portage salarial en quelques chiffres.

Le portage salarial représente 7 millions de salariés portés en Europe et 90 000 en France.  Le secteur du portage salarial connaît un développement de 233% en l’espace de dix ans.

Le portage salarial et ses avantages.

Le statut de salarié.

En tant que salarié porté, vous bénéficiez des avantages de ce statut tel que la sécurité social, l’assurance chômage, la retraite, la prévoyance et la mutuelle.

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Le portage salarial et la micro-entreprise

portage salarial ou micro-entreprise

Comparaison entre salarié porté et micro-entrepreneur (auto-entrepreneur).

Portage salarial

Micro-entreprise

Statut juridique Salarié avec tous les avantages associés à ce statut. Entrepreneur individuel. Régime social des indépendants.
Chiffre d’affaire Pas de limite de chiffre d’affaire. Plafonné à 70 000€ /an pour les prestations de service.
Chômage Ouvre les droits au chômage. Pas de cotisation au chômage.
Comptabilité Faite par la société de portage. A faire par le micro-entrepreneur ou par un expert comptable.
TVA Récupération de la TVA sur les frais et investissement. Pas de récupération de la TVA sur les frais et investissements.

 

Le portage salarial est une solution idéale si vous souhaitez vous concentrer sur votre métier pour développer votre activité.

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